案件新規作成

業務内容: 【業務内容】
メインフレーム（ホストCOBOL）からオープン基盤（Java）への大規模レガシーマイグレーションプロジェクトにおいて、プロジェクト管理オフィス（PMO）として推進・管理業務全般をご担当いただきます。
移行元と移行先で「全く同じ処理結果を出す」というマイグレーションならではの難易度に対し、事務的な資料作成にとどまらず、各開発チームやパートナー企業と密に連携し、課題解決やリスクヘッジを自律的に主導していただくポジションです。

【具体的な管理領域】
進捗・課題・リスク管理: 遅延の早期検知、カウンタープラン（打開策）の検討
品質・成果物管理: 移行前後でのロジック担保、テスト成果物のクオリティチェック
変更管理: 既存仕様の変更や追加要件に対する影響範囲のコントロール
コミュニケーション管理: 複数チーム間やステークホルダー間の情報共有・調整

【技術スタック・ドメイン】
移行元（レガシー）: ホストCOBOL、メインフレーム基盤
移行先（モダン）: Java、オープン基盤
担当工程: マイグレーションプロジェクト全体のPMO業務（要件定義〜テスト・移行フェーズ）

必須スキル: 大規模システム開発におけるPMO、またはPL/PMの実務経験
（進捗、課題、リスク、品質、変更管理の一連のプロセス経験）

フォーマット通りに管理するだけでなく、自ら課題に踏み込み、関係各所とタスクを調整できる主体性

尚可スキル: COBOL、またはJavaを用いたシステム開発・設計の経験

レガシーマイグレーション、または大規模なシステムリプレイスプロジェクトへの参画経験

移行リハーサルやデータ移行計画の策定、推進経験

職場の雰囲気: ・メガプロジェクトの成否を握る「7つの管理領域」を網羅するコアポジション
コミュニケーションから変更管理まで、PMOとしての重要スキルをすべて網羅できる座席です。大規模マイグレーションの現場をコントロールした経験は、マネジメント層としてのあなたの市場価値を最高峰へと引き上げます。

・上記給与は目安となり、スキル見合いとなります。
給与・勤務開始日など、お気軽にご相談ください。

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